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2017.11 

发布时间:2018/01/19

                                                  

            

利用一切能够利用的时间和精力去竭尽全力100%的完成工作-记酒钢悬浮焙烧磁选项目现场工作

    又是一个月,11月,不知不觉已在酒钢现场度过了3个多月,也许是一直忙碌着,所以不觉得时间很长,这段期间现场进入紧张的施工阶段。抽空写一些这阶段的工作和感受。

    这段时间的工作,让我想起曾经看过的一篇文章,说到这样一段话:“解决问题要竭尽全力,而不是尽力而为,工作需要付出100%的热忱、100%的努力。能完成100%,就不完成99%,虽然仅有1%的差距,但正是这1%,不但反映出你对工作的态度、作风,而且也会彻底改变你的人生”。

    现场工期紧张,业主要求上报周计划的同时,每天须上报日计划,每天与现场各专业沟通,确认日计划工作量,统计汇总,编辑后提交监理。由于施工单位问题,现场已具备条件的工作量,完成不了。现场没有懈怠,而是竭尽自己所能,想办法,找条件。项目经理多次与施工单位负责人沟通,施工单位最终安排人员。为了保质保量的完成工作,现场每天根据计划,安排施工单位工作量,跟随着施工单位的施工人员一起,现场督导施工单位人员工作,随时指导,发现问题随时更改。施工单位上班早,下班晚,我们也跟随着施工单位的工作时间,早上班,晚下班。

    目前,项目设备、材料已基本到场,到场后抓紧时间,将具备开箱条件的设备,告知监理、业主,开箱验收,设备报验,材料报验。由于白天在现场跟进,没有时间编辑资料工作,现场没有懈怠,利用晚上回到宾馆进行资料编辑工作。将到货设备、材料进行统计。统计现场施工内容,及时与市场部沟通确认,统计申报设备工程款、建安工程款,提交监理审核、业主审批,协助公司财务缴纳税款,办理发票,提交业主,使公司及时回款。

    现场工作忙碌而繁杂,现场项目部没有懈怠,利用一切能够利用的时间和精力去竭尽全力100%的完成工作。只要有着这种精神,没有什么困难不能克服,我们的项目一定会保质保量的按期完成。

 

                                                                                    

                                                                                      炉窑部:孙源佐

公司果园菜园捡石头活动小记

    从2017年10月中下旬开始,公司后院菜地的收获就已经接近了尾声,出人意料的是,今年菜地收获颇为丰硕,大家反映的效果也都很满意,白菜、萝卜、大葱、地瓜、黄豆等的收获都超过的年初的预算,大家都在很大程度上吃到了让人放心的绿色食品,健康也都得到了保障。对此,公司领导对明年的规划也极为关注,希望办公室能在今年的基础上做好总结,为明年的工作打好基础。其中粪肥的供应,土质的改良,是一大关键,捡石头的集体劳动就这样开始了。

    办公室安排10月23日至10月27日这一周每天的12.:45至14.30,大家都参加集体劳动:捡石头,这个时间大家在办公室里也爱犯困,到户外劳动既强身健体,又改良了土地质量,可以说是一举两得。让我出乎意料的是:大家对这次活动的积极参与远超过了我的预期,大家都干劲十足,气氛也十分和谐,女士负责往袋子里捡,男生负责往甬道两侧搬运,特别大块的石头大家也会想办法用推车运走,汗水浸湿了头发,冒着热气,用热火朝天来形容一点都不为过。看着大家积极主动性如此高涨,我对明年大收获的信心有增加了几分,有此团结一致的合作精神,何愁干不好菜地的工作。

    今后捡石头的活动还会继续组织,因为随着翻地或者下雨,石头还会继续冒出来,土质的改良想要得到最终改善,离不开大家的努力,我希望大家能继续发扬主人翁的精神,把集体的事当成自己的事情来做。当吃到绿色水果或蔬菜时,能很自豪的对自己竖起大拇指:这里也有我的一份功劳!

                                                                                      总裁办:王海燕

最高的情商,就是满怀感恩去工作

    在儿子踏入社会前,有位父亲告诫儿子三句话:“遇到一位好领导,要忠心为他工作;假如第一份工作就有很好的薪水,那算你的运气好,要努力工作以感恩惜福;万一薪水不理想,就要懂得在工作中磨炼自己的技艺。”

    这位父亲无疑是睿智的。所有的年轻人都应将这三句话深深地记在心里,始终秉行这个原则做事。

    或许每一份工作都无法尽善尽美,但还是要感谢工作环境,感谢老板,感谢每一次的工作机会,满怀感恩之心去工作。即使起初位居他人之下,也不要去计较,要积极地将每一次工作任务视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。

    程序员史蒂文斯在一家软件公司干了八年,正当他干得得心应手时,公司倒闭了。这时,又恰逢他的第三个儿子刚刚降生,他必须马上找到新工作。

    有一家软件公司招聘程序员,待遇很不错,史蒂文斯信心十足地去应聘了。凭着过硬的专业知识,他轻松地过了笔试关。两天后就要参加面试,他对此充满了信心。可是面试时,考官提的问题是关于软件未来发展方向的,他从来没考虑过这方面的问题,他被淘汰了。

    不过这家公司对软件产业的理解让他耳目一新。他给公司写了一封感谢信:“贵公司花费人力物力,为我提供笔试、面试的机会,我虽然落败了,但长了很多见识。感谢你们的劳动,谢谢!”这封信经过层层传阅,后来被送到总裁手中。

    三个月后,史蒂文斯却意外地收到了该公司的录用通知书。原来,这家公司看到了他知道感恩的品德,在有职位空缺的时候自然就想到了他。这家公司就是美国微软公司。十几年后,史蒂文斯凭着出色的业绩成了微软的副总裁。

    在企业中,知道感恩的人会更受到欢迎。人力资源专家表示,许多知名企业在招聘员工时,看重的不仅仅是他们的专业知识,而是他们处理问题的方式和融入企业的速度,换句话说,就是能否怀着一颗感恩之心去踏实做人、做事。

    当然,每个人的成功都离不开自己的努力。可无论你的行为是多么的完美和明智,你都不能不对别人心存感激。

    安东尼说:“成功的第一步就是先存有一颗感恩之心,时时对自己的现状心存感激,同时也要对别人为你所做的一切怀有敬意和感恩之情。

    满怀感恩去工作,并不仅仅有利于公司和老板,感激能带来更多值得感激的事情。这是宇宙中的一条永恒的法则。班尼迪克特说:“受人恩惠不是美德,报恩才是。当人拥有感恩之心的时候,美德就产生了。”不要以为工作是平淡乏味的,当你满怀感恩之心去工作时,你就很容易成为一个品德高尚的人,一个更有亲和力和影响力的人,一个有着独特的个人魅力的人。要相信:感恩将为你开启一扇神奇的力量之门,发掘出你无穷的潜力,迎接你的也将是更多、更好的工作机会和成功机会。

 

                                                                             市场部 高珊

立足本职岗位,扎实做好本职工作

    敬业精神,就是员工对待自己所从事的职业,有着崇敬和虔诚的态度,有着神圣的使命感和责任心,有着全身心投入的热忱。作为一名企业的员工,就是要立足本职岗位,牢记新的历史使命,服从领导、服务客户的优良传统,努力成为本专业的行家能手。   

    爱岗敬业是时代的需要,也是作为一名员工所必备的第一素质。爱岗敬业是一种能力,又远胜于能力。爱岗敬业是一种精神,更是一种品格。作为一名员工的爱岗敬业精神从哪里来?既需要个人的主观努力,也需要客观环境的熏陶;既需要领导的长期教育,也需要组织创造有利条件;既需要内在的自觉,也需要外在的监督。这些都是爱岗敬业和责任感的源泉和保证。对于我们每一个员工的爱岗敬业精神是使命的召唤、是能力的体现、是制度的执行。勇敢地担负起自己的责任,人生才会充实,生活才有意义。  

    敬业精神,说到底就是个思想觉悟的问题,一个人如果有坚定的敬业精神,对企业发展高度负责,就会有一种昂扬向上、励精图治的精神状态,有一种干不好工作就食不甘味、寝不安枕的精神。反之,就会不用心、不动脑,有力不愿出,有劲不愿使,得过且过,混时度日,即使水平再高、能力再强,也不可能将工作做好。“人贵有自知之明”。我们要在本职岗位上大力弘扬爱岗敬业、扎实工作、乐于奉献、勇于创新的精神。   

  我们无论在哪个工作岗位都应该做到爱岗敬业,细心钻研,从自我做起,从细节做起,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸、每一粒粮做起。我们应当把工作中的每一个工作环节、每一个细节、每一项任务,都应当成为自己的责任,并努力做好。所以,牢记自己的理想信念,实践自己的诺言,把自己置身到责任之中。   

    时下,一句“今天工作不努力,明天努力找工作”说出了工作与敬业的关系,在不同岗位上工作的人都对这句富有哲理的话有着自己的理解。只有尽到自己应尽的责任,才能算是好员工,只有每个员工都认真地承担起自己应该承担的责任,企业才能和谐运转、持续发展。要把思想政治教育与解决实际问题紧密结合,实际问题的困扰对员工敬业精神的影响也不容忽视。作为员工本身,自然应该集中精力,排除干扰,干好本职工作。不论你处在什么环境,处在什么岗位,都不要忘了自己的责任。   

    实践证明:工作仅凭热情、感情、勇气是不够的,还必须有足够的能力来支撑,更为关键的是要立足本职岗位,爱岗敬业,干一行,爱一行,专一行,坚持从我做起,从小事做起,从现在做起!

                                                                                      选矿部:肖海波